広東省広州市人力資源・社会保障局は１７日、今年５月１日より同市内の企業における最低賃金基準を現行の月額１５５０元（約２万９４８０円）から１８９５元（約３万６０４０円）に引き上げることを発表した。広州日報が２０日報じた。

同局は、国の人力資源・社会保障部が定めている「最低賃金規定」に基づき、最低賃金基準を少なくとも２年に１度調整しており、今年が２年の調整時期に当たるとしている。

同市では月額１５５０元の最低賃金基準が２年間実施されてきたが、今回の引き上げで最低賃金がおよそ２２．２６％上昇する。なお、非フルタイム従業員の最低賃金は時給１８．３元（約３４８円）となる。

企業が生産・経営コスト予算の調整を十分行えるように、今回の賃金基準引き上げには２カ月の移行期間が設けられる。